15.2.12
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| © Randy M. Ury/CORBIS |
Você sabe o que é
intraempreendedorismo? Esse conceito surgiu a cerca de 20 anos e é composto por
métodos que visam acolher e aprimorar invenções e boas ideias dos funcionários.
Dessa forma, é exigido mais do profissional, que precisa pensar e argumentar
sobre novas possibilidades para o negócio em que atua.
Assim, a empresa ganha em
produtividade, pois os colaboradores se sentem motivados a idealizar propostas
diferentes e aplicá-las. O intraempreendedor tem uma visão maior do negócio,
tem capacidade para implementar as ideias, é persistente para que os projetos
dêem certo e é pró-ativo, busca sempre antecipar as necessidades e vai além do
que lhe foi solicitado. Esse conceito e esse tipo de profissional é ideal para
qualquer empresa. Se você é gestor, procure trabalhar com intraempreendedores
e, se você é colaborador, busque formas para se tornar intraempreendedor e
impulsionar a sua carreira.
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