Você conversa com os seus colaboradores?

Diálogo. Ele é necessário para qualquer tipo de relacionamento. Como explicar uma situação ou orientar alguém sem que haja o diálogo? Devido a isso, a importância de que as pessoas “conversem” no trabalho. Seja sobre assuntos profissionais ou mesmo assuntos banais, é essencial que haja o diálogo para formar um ambiente agradável no trabalho.

Essa dica é fundamental principalmente para os líderes: a conversa é a chave para o bom relacionamento e, consequentemente, os bons resultados na empresa. É isso mesmo, relacionamento entre os profissionais e produtividade são questões diretamente relacionadas. Os gestores devem estar abertos para dialogar e escutar opiniões. Assim, os colaboradores se sentirão mais valorizados e o trabalho será melhor desempenhado.

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