Sabe o que é cultura intraempreendedora?

Liderança, sistema de recompensas e tempo. Essas são algumas características da cultura intraempreendedora corporativa. Dessa forma, os colaboradores são estimulados a inovar e ser pró-ativos, o que traz benefícios tanto para a organização quanto para os próprios funcionários. 

O profissional intraempreendedor é aquele que nunca está satisfeito, pois sempre acha que é possível encontrar uma maneira melhor de fazer as coisas acontecerem. É através dele que a maioria das mudanças ocorrem e a qualidade dos produtos e serviços aumenta.

A ideia é que essa cultura esteja inserida em todos os níveis da empresa, desde o mais alto ao mais baixo nível hierárquico. Todos devem estar dispostos a trocar informações e implantar novos projetos. Assim, as chances da empresa se destacar no mercado competitivo são ainda maiores.

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